Afterwork « salariés aidants » : Entrez dans une démarche de prise en compte de la vulnérabilité de vos salariés.
Un « salarié aidant » qu’est-ce que c’est ?
« Une personne qui vient en aide de manière régulière, à titre non professionnel, pour accomplir une partie ou la totalité des actes de la vie quotidienne d’une personne âgée en perte d’autonomie (ou d’un proche malade ou en
situation de handicap). […] »Près d’un salarié sur 4 est concerné par une situation d’aidance et aide au quotidien un proche malade ou dépendant. Submergés par l’ampleur de la tâche, à devoir tout gérer, leur vie professionnelle et leur vie personnelle, ils sont épuisés, peu concentrés, souvent absents, refusent des promotions et peuvent aller jusqu’à démissionner de leur poste de travail.
« Une personne qui vient en aide de manière régulière, à titre non professionnel, pour accomplir une partie ou la totalité des actes de la vie quotidienne d’une personne âgée en perte d’autonomie (ou d’un proche malade ou en
situation de handicap). […] »Près d’un salarié sur 4 est concerné par une situation d’aidance et aide au quotidien un proche malade ou dépendant. Submergés par l’ampleur de la tâche, à devoir tout gérer, leur vie professionnelle et leur vie personnelle, ils sont épuisés, peu concentrés, souvent absents, refusent des promotions et peuvent aller jusqu’à démissionner de leur poste de travail.
Des solutions existent pour les accompagner. Rendez-vous le lundi 16 mai à partir de 18h à pulseo pour en parler !
Cet atelier s’adresse autant aux employeurs et DRH qu’aux salariés eux-mêmes.
AU PROGRAMME :
🎤18h – CONFERENCE : « Atelier d’information sur les « salariés aidants » : Entrez dans une démarche de prise en compte de la vulnérabilité de vos salariés. »
– Qui sont-ils?
– Quelles sont leurs forces et leurs difficultés?
– Quelles sont les répercussions sur leur travail?
– Comment les accompagner?
– Quels sont leurs droits?
Événement co-organisé par Solutions aidants & pulseo
